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어떤 팀과 마찬가지로, 풋볼 팀은 성공하기 위해 필드를 앞뒤로 넘길 수있는 플레이어가 필요합니다. 이것은 선장의 직업입니다. 훌륭한 선장이 팀 동료들의 존경에서 이기고 코치의 말에 귀를 기울여야하며 각 이동과 결성에 대해 절대적으로 모든 것을 알아야합니다. 그는 또한 필요할 때 팀에 들어오고 나가는 선수를 선택할 수 있어야합니다.
지침
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모든 훈련과 훈련에서 팀을 이끌어 라. 선장이 훈련에 흥미가 없다면, 선수는 달리 할 것으로 예상 될 수 없습니다. 축구 팀 캡틴이 처음으로 도착해야하며 마지막으로 훈련에 필드를 남겨 두어야합니다. 그는 각 선수가 운동에 노력하고 식단을 유지하도록해야합니다. 선수가 모양이 나지 않거나 준비가되지 않은 경우, 선장은 그를 현장에서 데리고 나가야하며, 필요한 경우 코치에게 상황에 대해 이야기해야합니다.
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게임 도중 선수들과 대화하십시오. 팀이 패스, 수비 시나리오 및 기타 게임 상황에 대해 서로를 이해하는 것이 중요합니다. 선장은이 분야의 선두 주자 여야하며, 현장을보고 그가 동료들에게 느끼는 모든 것을 외치고 있어야합니다. 공이 작동하지 않을 때, 캡틴은 게임 상황에 대해 인근의 한두 명의 플레이어와 통신을 시도해야합니다. 기본적으로 그의 목소리는 경기가 끝날 때 그의 몸만큼 고통 스럽습니다.
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판사에게 파울을 이야기하고 선수가 그렇게하지 못하게하십시오. 축구 심판은 주저하지 않고 불평하는 선수에게 카드를 제공합니다. 팀 동료가 옳은지 여부에 관계없이 심판과 가까운 곳에서 플레이어를 개입시키고 철회하는 것은 선장의 임무입니다.연극에 직접 관여하지는 않더라도 심판에게 이야기하는 것은 선장의 의무이기도합니다. 그러나 카드를 받고 싶지 않으므로 판사에게 공손하고 정중하게 이야기하는 것을 잊지 마십시오.
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현장에서 당신의 위치를 알아라. 풋볼 팀 주장이 항상 팀에서 최고의 선수는 아닙니다. 당신이 캡틴이기 때문에, 배우자가 더 쉽게 할 수있는 열심히 노력해야한다는 것을 의미하지는 않습니다. 동시에, 선장은 언제 팀을 등반 할지를 알아야합니다. 축구 팀의 진정한 리더는 가능한 모든 게임 시나리오를 읽을 수 있어야하며 팀을 밀어 내고 가능한 한 최선을 다할 수있는 방법을 알아야합니다.
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경기 도중 코치를보고 들으십시오. 이것은 휴식 시간에 특히 중요합니다. 코치는 변경해야 할 사항이 있거나 팀 구성을 변경하기를 원할 수 있습니다. 선장으로서 기술자를 수리하고 그가하고 싶은 일을하는 것이 귀하의 임무입니다. 선장은 새로운 선수를 환영해야합니다. 사기 외에, 대체 선수가 코치로부터 메시지를받을 수도 있기 때문에 이것은 좋은 일이다.
공지 사항
- 팀 동료들 앞에서 코치와 논쟁하지 마십시오. 선장으로서 이것이 당신과 코치와 팀원들 사이에 커다란 문제를 야기 할 수 있습니다. 기술자와 의견이 다른 경우 비공개로 상담하십시오.
