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인재상을 홍보하는 것은 전적으로 주관적이지 않은 공정한 판단 기준을 개발하는 것이 필요하기 때문에 어려울 수 있습니다. 성능, 독창성, 잠재 고객 응답 등과 같은 요인을 평가하는 간단한 번호 매기기 시스템을 사용할 수 있습니다. 이 시스템은 참가자들의 기준과 점수를 요약하는 데 도움이됩니다. 또한 각각의 무게를 줄이기 위해 더 많은 기준을 추가 할 수 있습니다.
재능 쇼의 기준은 심사 위원과 참가자에게 명확하게 정의되고 설명되어야합니다 (존 Rowley / Photodisc / 게티 이미지)
전반적인 성능
전반적인 성능에 대해 1에서 20 점을 설정하십시오. 이 기준은 관객이 개성, 독창성 및 균형을 통해 긍정적 인 반응을 이끌어내는 독창적 인 자료를 발표 할 수있는 참가자의 능력으로 정의됩니다.
발표는 중요하다. (Tracy Whiteside / iStock / Getty Images)잠재 고객 응답
잠재 고객 응답에 대해 1 점에서 10 점까지 점수를 설정하십시오. 이 점수는 퍼포먼스 이후의 최종 박수에 기반하지 않으며 인기에 기반 할 수 있습니다. 대신 경쟁자가 자신의 연기로 청중을 끌어 들여 긍정적 인 반응을 이끌어 냈는지 판단하십시오.
관객의 반응은 (Jupiterimages / BananaStock / 게티 이미지)무대 유무
무대 존재를 위해 점수를 1에서 10으로 설정하십시오. 이런 점에서 훌륭한 분류를 달성 한 작가는 자신감, 개성, 독창성을 바탕으로 자신의 품성을 우아하게 우아하게 표현해야합니다.
캐릭터가 많이 중요하다. (숀 머피 / 디지털 비전 / 게티 이미지)
독창성
독창성을 위해 점수를 1에서 10 사이로 설정하십시오. 그것은 다른 예술 작품과는 다른 예술 작품을 창조함으로써 정의 될 수 있습니다. 그것은 창의력, 독창성, 자신감과 개성을 바탕으로 독창적 인 작품을 제시합니다.
가장 창의적인 아티스트가 최고입니다. (테리 포도 나무 / 혼합 이미지 / 게티 이미지)개성
성격에 대해 1 점에서 10 점까지 점수를 정하십시오. 공연 도중 경쟁자가 미소 지은 정도를 말하지 마십시오. 이 점수는 경쟁사가 프레젠테이션에 얼마나 헌신했는지 정의합니다.
작가는 자신의 개성을 프레젠테이션에 보여줘야합니다. (케이 - 킹 사진 미디어Ltd / Photodisc / 게티 이미지)시간
발표가 만료되면 1에서 5로 구두점 공제를 설정하십시오. 버저 (buzzer)를 사용하여 경쟁 업체가 성능을 발휘할 때 한계를 넘었다 고 경고 할 수 있습니다. 이것은 실격의 기준이 될 수도 있습니다.
심사 위원 및 참가자 준비
심사 위원에게 각 기준에 대한 점수와 간단한 설명을 기록 할 시트를 제출하십시오. 또한 각 기준에 대한 간단한 설명과 함께 참가자를위한 점수 시트를 제공하십시오. 심사 위원과 참가자가 평가 방법에 대해 질문하게하십시오.
심사위 원단 소개 (AndreyPopov / iStock / Getty 이미지)