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일자리를 찾는 동안 작업 할당을 읽으면 "및 기타 관련 활동"정보가 표시 될 때까지 꿈의 물결처럼 보이는 작업을 찾을 수 있습니다. 이것이 의미하는 바를 이해하지 못할 수도 있습니다. 하지만 사실 대부분의 경우 고용주가 특정 직위와 관련된 모든 작업을 지정하는 것은 매우 어렵습니다.
기본 정의
"및 기타 관련 활동"은 고용주가 직원에게 직무 설명에보고되지 않은 책임이 있음을 알리기 위해 사용하는 문구입니다. 예를 들어, 웨이터 나 웨이트리스로 일자리를 찾고 있다면; 직무 설명은 고객에게 서비스를 제공하고, 주문을 받고, 식사를 제공하고, 지불을 처리하는 데 필요한 사항을 자세히 설명 할 수 있습니다. 한편, "기타 관련 활동"은 일반적으로 테이블 구성 또는 청소와 연결될 수 있습니다.
원치 않는 할당 생략
고용주가이 문구를 사용할 수있는 한 가지 이유는 불쾌한 직무 기능을 생략하기 위해서입니다. 이러한 이유로 모든 직무에 대한 구체적인 정보를 인터뷰에서 묻는 것이 중요합니다.
공간 부족
때로는 직원의 모든 가능한 역할을 설명 할 수있는 광고 공간이 충분하지 않습니다. 이러한 경우 고용주는 더 긴 정의 대신 "및 기타 관련 활동"이라는 문구를 사용할 수 있습니다.
예측 불가능
대부분의 고용주는 회사에서 근무하는 동안 직원의 전체 책임이 무엇인지 예측할 방법이 없다고 말할 것입니다. 이러한 경우에는 단순히 직책의 기본 업무를 나열하고 다른 활동은 "기타 관련 활동"으로 만 지정할 수 있습니다.